Projeto desenvolvido em parceria com a Secretaria da Administração do Piauí utiliza aplicativo e plataforma digital para acompanhar a saúde dos servidores e identificar possíveis riscos.
A Universidade Estadual do Piauí (Uespi) recebeu reconhecimento nacional pelo desenvolvimento de uma tecnologia destinada ao acompanhamento da saúde e da qualidade de vida dos servidores públicos estaduais. O projeto faz parte do Programa VIVA+, realizado em parceria com a Secretaria da Administração do Piauí (Sead), e foi apresentado no Anuário da República.org, publicação voltada à divulgação de experiências de inovação e gestão pública no Brasil.
A principal contribuição da universidade é o desenvolvimento de um aplicativo e de uma plataforma digital que permitem monitorar as condições de saúde dos servidores. As ferramentas foram planejadas para facilitar o acompanhamento contínuo, reunir informações sobre a saúde dos trabalhadores e auxiliar na identificação de possíveis riscos, permitindo a adoção de medidas preventivas.
O desenvolvimento da tecnologia conta com a participação do grupo de pesquisa Meio Ambiente, Saúde e Sociedade (MASS), coordenado pelo professor doutor Vinícius Oliveira, do Centro de Ciências da Saúde (CCS) da Uespi.
Ao todo, 11 professores e 50 estudantes bolsistas participam do projeto. A equipe reúne profissionais e acadêmicos dos cursos de Medicina, Enfermagem, Psicologia, Fisioterapia, Educação Física e Ciências da Computação. Cada área contribui com conhecimentos específicos para o desenvolvimento das ferramentas digitais e das estratégias de acompanhamento da saúde dos servidores.
Como funciona o Programa VIVA+
O Programa VIVA+ reúne atividades destinadas à prevenção de problemas de saúde, ao bem-estar físico e emocional e ao desenvolvimento pessoal e profissional dos servidores estaduais.
Além do acompanhamento da saúde, o programa oferece atividades presenciais e digitais, capacitações e orientações relacionadas à vida funcional, incluindo o planejamento para a aposentadoria e o período posterior ao encerramento da carreira no serviço público.
As ações são organizadas em etapas periódicas, com atividades formativas, certificação e avaliação de resultados. O acompanhamento utiliza indicadores que permitem verificar o desenvolvimento das atividades e orientar possíveis melhorias no atendimento aos servidores.
Segundo o professor Vinícius Oliveira, a participação da Uespi permite aplicar conhecimentos produzidos na universidade às necessidades da administração pública.
“Essa atuação integrada aproxima a produção acadêmica das necessidades da administração pública, articulando pesquisa, formação profissional e inovação tecnológica para fortalecer as estratégias de prevenção e promoção da saúde dos servidores estaduais”, afirmou.
Aplicativo deverá receber novas funcionalidades
A equipe responsável pelo projeto trabalha no aperfeiçoamento das ferramentas digitais. Entre as melhorias previstas está a inclusão de novos biomarcadores, indicadores biológicos que podem fornecer informações sobre as condições de saúde dos usuários.
Com a ampliação dessas funcionalidades, a expectativa é tornar o monitoramento mais detalhado e facilitar a identificação antecipada de possíveis alterações na saúde dos servidores.
O programa também considera as mudanças na Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), do Ministério do Trabalho e Emprego, relacionadas à inclusão de fatores de risco psicossociais no gerenciamento de riscos ocupacionais. Esses fatores envolvem situações ligadas à organização e às condições de trabalho que podem afetar a saúde mental e física dos trabalhadores.
A tecnologia desenvolvida pela Uespi integra as ações do Governo do Piauí voltadas à prevenção de doenças e ao acompanhamento das condições de saúde dos servidores estaduais. O projeto continuará em desenvolvimento, com a previsão de ampliar os recursos disponíveis no aplicativo e na plataforma digital.
